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11月23日下午，學(xué)院召開院務(wù)辦公會，對最后四周的迎評工作進(jìn)行再強(qiáng)調(diào)，再布置，再落實。院領(lǐng)導(dǎo)蔣留生、秦越華、劉明生、各系部處室負(fù)責(zé)人、各系學(xué)管主任及全體專業(yè)帶頭人參加會議，院長蔣留生主持會議。

會上，學(xué)校迎評支撐材料組組長、基地管理組組長、教務(wù)處處長趙虎匯報了迎評各類材料準(zhǔn)備的工作進(jìn)度，對相關(guān)支撐材料的準(zhǔn)備、迎評專家組校園、企業(yè)、基地的現(xiàn)場考察、評估期間教學(xué)提出了具體的安排。

專業(yè)剖析組組長、信息中心主任李清秀教授介紹了學(xué)校前兩輪專業(yè)剖析情況，結(jié)合迎評標(biāo)準(zhǔn)，對下一輪專業(yè)剖析的開展和專業(yè)建設(shè)的相關(guān)材料的準(zhǔn)備作了安排，提出了要求。

劉明生副院長結(jié)合評估專家組進(jìn)校后3天考察期，從聽取匯報、查看材料、專業(yè)剖析、說課與聽課、訪談及查看現(xiàn)場等6個方面，要求各部門要營造迎評氛圍，結(jié)合本部門迎評任務(wù)，形成時間表，明確責(zé)任，任務(wù)到人，分條推進(jìn)。

秦越華副院長要求每位干部都要熟悉評估數(shù)據(jù)平臺及評估手冊，想一想、看一看、講一講、走一走、查一查，認(rèn)真總結(jié)梳理各項工作，對照評估工作要求反思整改。要為評估不惜一切代價，主動接受任務(wù)不討價還價，分工協(xié)作，勇于負(fù)責(zé)，精益求精，保證工作質(zhì)量到位。

蔣留生院長在會上指出，現(xiàn)在學(xué)校迎評工作已進(jìn)入沖刺階段，評估的前期工作卓有成效，為順利迎接專家組進(jìn)校作了良好的鋪墊。初步支撐材料部分到位，數(shù)據(jù)平臺及相關(guān)報告已基本完成，已開展了2輪專業(yè)剖析和說課活動，學(xué)校環(huán)境、基地建設(shè)得到改進(jìn)，核心隊伍迎評意識強(qiáng)，干勁足。

蔣院長同時提醒，下階段迎評工作將會時間緊、任務(wù)重、難度大、要求高，工作沒有討價還價，只能向前，大家對此要保持清醒認(rèn)識。他認(rèn)為無數(shù)事實和實踐證明我校干部隊伍是一支關(guān)鍵時刻能拉得出、沖得上、打得贏的隊伍，這次也不會例外；我們過去的接受的評估也充分說明參加評估不是負(fù)擔(dān)，不是麻煩，而是難得的促進(jìn)發(fā)展的機(jī)會；要堅定信心，做到又快又好，忙而不亂。他要求全校各部門精心謀劃，扎實工作，不夸夸空談，不自欺欺人，務(wù)必把各項迎評工作自覺落實到位，做到位。

會議要求，各部門要全面發(fā)動廣大教職工，真正做到迎評當(dāng)中無閑人，評估當(dāng)中無閑事，言談當(dāng)中無閑話，一切為了評估。要在教職工中進(jìn)行再教育，再發(fā)力，強(qiáng)化只爭朝夕、責(zé)任止于我的意識，合理調(diào)度，分工協(xié)調(diào)，不扯皮，不推諉，中層干部敢于沖鋒陷陣，知難而進(jìn)；系部要加強(qiáng)指揮，專業(yè)帶頭人要帶起團(tuán)隊，服從系部統(tǒng)一安排；既要搶時間，也要保質(zhì)量，時不分晝夜，天不分作息。會議特別強(qiáng)調(diào)，全校干部要勇于擔(dān)當(dāng)，吃苦在前，大局為重，相關(guān)部門要加強(qiáng)督查，確保紀(jì)律到位。

（供稿：辦公室）